为扎实推进树立和践行正确政绩观学习教育走深走实，充分发挥领导干部领学促学、示范带动作用，“七一”前后，集团领导班子成员深入基层党建联系点，组织开展树立和践行正确政绩观学习教育专题党课，引导党员干部落实“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求，自觉摒弃功利化、短视化工作思维，筑牢求真务实、担当作为的思想根基，切实以过硬作风、务实举措推动集团高质量发展。

         在汽车五分公司，集团党委书记、董事长刘军围绕“什么是正确政绩观、为什么要树立和践行正确的政绩观、如何树立和践行正确的政绩观”三个方面，为基层党员干部讲授了一堂深刻务实、贴合一线的专题党课。他强调，当前集团正处在改革攻坚、债务化解、项目建设、服务提质、资产盘活、亏损企业治理多重任务叠加的关键窗口期，要牢固树立和自觉践行正确政绩观，校准思想坐标、明晰工作方向、凝聚奋进力量，把学习教育成果转化为实实在在的民生温度、工程硬度、经营效度、防控力度，切实提升职工群众幸福感、安全感、获得感。

         集团党委副书记、总经理方德岩来到地铁三号线分公司，以《以正确政绩观为引领 以实干担当为本色 奋力开创交通集团高质量发展新局面》为题，为一线党员干部讲授专题党课，引导全体干部职工校准干事创业标尺，以实干担当开创集团高质量发展新局面。他强调，要心中有党，始终保持正确方向；要心中有民，始终站稳群众立场；要心中有责，始终扛起使命担当；要心中有戒，始终守住廉洁底线，以改革强管理、以创新促发展，为集团改革发展贡献力量。

         在资源经营开发公司党总支，集团党委副书记、工会主席姜磊与在场党员干部职工深入开展学习交流。他强调，树立正确政绩观从来不是抽象的要求，必须落到经营发展的具体行动中。要始终锚定“为民务实、实绩为要”的方向，持续巩固“三项制度”改革成效，进一步激活干部职工干事创业的内生动力；要统筹兼顾经济效益与宣传效益，做深做细市场研判，加大优质资源的争取、转化与复用力度，在经营场景资源的再挖掘、再梳理、再迭代上持续发力，以实打实的经营成果、看得见的发展成效，在集团高质量发展的新赛道上展现新作为、创造新业绩。

         集团副总经理彭非与建设发展公司的党员干部交流学习感悟。他强调，工程建设板块要坚持质量安全第一，打造精品廉洁工程，杜绝政绩工程、半拉子工程。债务化解与亏损企业治理板块，要扛起“功成不必在我、功成必定有我”的担当，主动啃硬骨头。历史遗留问题处置板块，要清单化销号管理，主动理旧账、断存量风险。安全防控板块，务必压实安全生产责任，要时刻绷紧安全之弦，从严从细落实各项安全管控措施，全力守牢安全生产底线。

在城轨运营分公司，市监委暨交通集团监察专员、集团纪委书记矫帅，结合自身所学所思所悟，为党员、干部讲授了一堂催人奋进、发人深省的党课。他强调，要做利长远、打基础、惠民生的实事，始终把满足市民出行需求、解决职工急难愁盼作为工作出发点，以务实举措打通市民出行“最后一公里”，将职工凝聚力内化为真抓实干的强大动能。同时，结合自身纪检监察工作实践经验，以党员干部违反党纪国法典型案例为警钟，以案明纪、以案示警，教育引导党员干部时刻以正确政绩观滋养实干作风。

         集团副总经理赵鹏前往北站枢纽公司，开展树立和践行正确政绩观专题党课宣讲。他强调，统筹降本增效与保障安全运营，是当前全国公共交通行业面临的共性挑战，也是我集团深化改革、调整机构进程中必须直面的现实考题。在这一关键节点，各级干部要自觉将正确政绩观内化于心、外化于行，坚决摒弃畏难情绪，敢于向历史遗留问题“亮剑”，不回避、不推诿，以钉钉子精神做好新旧管理衔接，系统梳理、逐项化解存量难题，确保改革平稳有序推进。

在地铁一号线分公司，集团副总经理王鹏紧扣轨道交通公益属性及主责主业，深度剖析集团改革发展现状，为一线党员干部讲党课。他强调，树立正确政绩观，核心在于实干，关键在于实效。要紧跟集团改革创新步伐，锚定安全运营中心任务，统筹抓好防台防汛、安全生产及客流预警等工作，紧盯重点领域和薄弱环节，全力护航地铁安全运营，切实做到守土有责、守土尽责。

         集团财务总监陈震深入明珠卡公司党支部作专题党课辅导。她强调，要把正确政绩观融入卡片发行、系统运维、客服保障等各项重点任务，以群众满意和职工满意为检验标准，要聚焦当前支付方式多元化冲击、社保卡加载交通功能等现实挑战，以刀刃向内的决心推动从传统发卡机构向智慧出行服务商的转型升级，切实把学习成效转化为推动一卡通事业高质量发展的实干实绩。